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Gestion des Ressources Humaines. Analyser et comprendre pour Agir

Très chères collègues,

Très chers collègues,

Nous sommes très heureux de vous annoncer la sortie de l'ouvrage " Gestion des Ressources Humaines. Analyser et comprendre pour Agir ", que nous avons coordonné pour les Editions Ellispes, et auquel de nombreux membres de la communauté AGRH ont contribué.

Gestion des Ressources Humaines. Analyser et comprendre pour Agir - Collection Études de cas, Éditions Ellipses

Cet ouvrage de cas pédagogiques de Gestion des Ressources Humaines propose d’explorer de grandes thématiques qui sont actuellement des défis pour les organisations : attractivité et fidélisation, rémunération, gestion des carrières, diversité, conditions de travail, résilience organisationnelle, dialogue social, territorialisation de la GRH... 

A travers 11 études de cas réels, le lecteur sera invité à pénétrer dans les arcanes d’organisations variées : entreprises du secteur industriel, entreprises de services, association, hôpital, préfecture, etc. Il sera alors amené à saisir l’importance de considérer les dimensions de contexte dans l’appréhension des situations de gestion rencontrées par les organisations présentées dans l’ouvrage. 

Cet ouvrage insiste par ailleurs sur la nécessité de fonder l’action et la prise de décision sur des connaissances établies dans le champ des Sciences de gestion. Il montre ainsi que la recherche académique est utile à la résolution des problématiques de gestion auxquelles sont confrontées les organisations.

Cet ouvrage est destiné à toute personne amenée à pratiquer la GRH, qu’elle exerce au sein d’un service RH d’une organisation ou qu’elle occupe une fonction d’encadrement nécessitant la mobilisation d’outils de GRH. Il est destiné particulièrement à des étudiants de Master voire de Licence (ou B.U.T.) ou à des professionnels en exercice se situant dans une démarche réflexive. 

Ouvrage coordonné par Françoise PIERSON, MCF HDR en GRH à l'IAE de Besançon, Université de Franche-Comté et par Jérémy VIGNAL, MCF en GRH à l'IAE DIJON, Université de Bourgogne.

Contributeurs à l'ouvrage

Emmanuel ABORD DE CHATILLON

Camille BERTEREAU

Rémi BOURGUIGNON

Ilda-Ilse BURGUNDER

Damien COLLARD

Christian DEFELIX

Laurence GODARD

Loris GUERY

Clara LABORIE

Nathalie LAPAYRE

Anne MAEDER

Sébastien MAINHAGU

Ingrid MAZZILLI

Ariel MENDEZ

Alice MONNIER

Pascal MOULETTE

Florent NOEL

Ewan OIRY

Daniel PELISSIER

Françoise PIERSON

Karine RYMEYKO

Jérémy VIGNAL

Bien amicalement

Françoise Pierson et Jérémy Vignal